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《未來基石-人工智能的社會倫理和角色》報告在京發(fā)布

2018年07月10日 10:04   來源:經(jīng)濟日報-中國經(jīng)濟網(wǎng)   

  經(jīng)濟日報-中國經(jīng)濟網(wǎng)北京7月10日訊(記者袁勇)7月9日,中國發(fā)展研究基金會和微軟公司在北京聯(lián)合舉行《未來基石——人工智能的社會角色與倫理》報告發(fā)布會。發(fā)布會由中國發(fā)展研究基金會秘書長盧邁主持,并邀請微軟公司總裁施博德和清華大學(xué)公共管理學(xué)院院長薛瀾就相關(guān)問題展開了交流和對話。

  盧邁在致辭中表示,此次報告主要研究人工智能的社會角色與倫理,人工智能的發(fā)展對社會可能產(chǎn)生的影響和應(yīng)有的倫理規(guī)范是中國發(fā)展研究基金會一直關(guān)注的問題,也很高興能夠參考微軟在人工智能的社會角色和倫理方面的思考和洞察,共同探索人工智能發(fā)展的前沿問題。

  中國發(fā)展研究基金會秘書長助理、研究一部主任俞建拖對報告進行了詳細介紹。他指出,人工智能發(fā)展迅速,展示出巨大的應(yīng)用前景,有助于我們應(yīng)對當前面臨的各種全球性發(fā)展挑戰(zhàn)。要使人工智能更好服務(wù)于人類福祉,我們應(yīng)該正視人工智能帶來的社會挑戰(zhàn),并且超越純技術(shù)和經(jīng)濟的視角,更多從社會和人文視角去探討人工智能帶來的影響。

  施博德和薛瀾分別對相關(guān)問題提出了自己的看法。當前,針對人工智能的興起存在兩種看法,一種是“熱情擁抱論”,另一種是“人工智能威脅論”。對于如何看待這兩種看法,施博德認為,人工智能的興起會對就業(yè)崗位產(chǎn)生一定影響,有工作崗位會消失,也會有新的工作崗位被創(chuàng)造出來,最重要的是人們能夠掌握新的技能,培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的觀念。薛瀾表示,科技發(fā)展會不會對人類生存產(chǎn)生威脅,取決于能不能有適應(yīng)性的治理方式來應(yīng)對。面對人工智能發(fā)展,我們應(yīng)該熱情地握手、謹慎地擁抱。

  談到人工智能會給政治、經(jīng)濟、社會帶來的機遇和好處,施博德表示,人工智能能幫助我們解決人類現(xiàn)在面臨最大的一些挑戰(zhàn),比如精準醫(yī)療,精準農(nóng)業(yè)等。在微軟,有一個“Al for Earth”項目,將人工智能和氣候變化、節(jié)約水源、生物多樣性等重要的事業(yè)結(jié)合起來,發(fā)展環(huán)境科學(xué)。薛瀾對此表示贊同,他認為,人工智能技術(shù)可以給發(fā)展中國家、貧困山區(qū)和很多鄉(xiāng)村的老百姓帶來巨大的福利,尤其是在醫(yī)療方面。

  在人們還在感受人工智能對人類傳統(tǒng)思維巨大沖擊時,微軟已提出了開發(fā)人工智能的六項基本原則。施博德表示,微軟提出的人工智能的六項基本準則——公平、可靠與安全、隱私與保密、包容、透明、負責,是為了確保人工智能能夠以一種合乎倫理的方式得以使用。微軟認為,要設(shè)計出可信賴的人工智能,必須采取體現(xiàn)道德原則的解決方案,在賦予計算機更大力量的同時,也需要用社會倫理來引導(dǎo)它。薛瀾表示,未來人工智能需要一套信息治理機制,在使用信息和保護隱私之間找到合理的平衡,而這其中公司的責任非常關(guān)鍵。微軟提出的六項原則,可以適用到更多公司,跨界的治理機制需要盡快推進。

  在人工智能浪潮下,人工智能已經(jīng)成為全人類面臨的機遇和挑戰(zhàn)。因此,人工智能領(lǐng)域的全球合作成為必然趨勢。施博德表示, 微軟希望普及人工智能全民化,讓每一人、每一組織都能從人工智能獲益。具體而言,就是把不同的人工智能技術(shù)通過獨立的微軟認知服務(wù)API提供給開發(fā)者,比如說語音、自然語言翻譯、計算機視覺、機器學(xué)習(xí),任何一個客戶都可以通過許可安排使用他們想要的API,然后開發(fā)自己的人工智能產(chǎn)品或者服務(wù),真正地讓人工智能落地到每一個行業(yè),促進人工智能技術(shù)在全球的大融合。面對新一輪技術(shù)帶來的巨大變化和沖擊,人工智能面臨的最大挑戰(zhàn)不在技術(shù)而在于設(shè)計、開發(fā)和使用技術(shù)的人。建立負責任地使用人工智能的原則、政策和法律是全社會和全人類共同面對的挑戰(zhàn),需要政府、學(xué)界、企業(yè)等各利益相關(guān)方的共同努力。

(責任編輯:張雪)

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